Il mio Comune ha avviato due diverse procedure selettive per assumere due operai tramite scorrimento di graduatorie di altri enti in corso di validità.
In una di queste ha indicato la quota di riserva.
Le graduatorie da cui attingere si riferiscono a concorsi che però non prevedevano questa quota di riserva?
Cosa fare?
Si può "ribaltare" la riserva sull'altra procedura selettiva? O bisogna iniziare una nuova procedura?